“新”光熠熠赴山海，
2024屆方遒學員
完成了從象牙塔到職場的角色轉變。
“繁星”光芒初現(xiàn)，
讓我們共睹他們的成長風采！
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蘭陵惠生包裝保管 ?朱新鵬
? ? ? 時光荏苒，轉眼間我已加入公司整整一年。回首這段旅程，從初入職場的忐忑到如今的從容，從對業(yè)務的生疏到逐漸獨當一面，這一年的成長不僅屬于我個人，更與公司的發(fā)展緊密相連。值此周年之際，我想用文字記錄下這段共同奮斗、彼此成就的時光。
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? ? ? 記得入職第一天，面對陌生的環(huán)境、復雜的業(yè)務流程和全新的團隊協(xié)作模式，我既充滿期待又難免緊張。幸運的是，公司完善的培訓體系和同事們的熱情幫助讓我快速融入了集體。導師的耐心指導、團隊成員的主動分享，讓我深刻感受到公司“實干、仁愛、誠信、創(chuàng)新”的核心價值觀。
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? ? ? 在這段適應期中，我逐漸理解了公司的價值觀與戰(zhàn)略方向。無論是會議上的目標對齊，還是項目復盤時的坦誠溝通，都讓我意識到：個人的成長必須與團隊目標同頻共振。于是，我主動學習行業(yè)知識、梳理工作流程，在三個月內完成了從“旁觀者”到“參與者”的角色轉變。
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? ? ? 在這一年里，我有幸接觸到了種雞業(yè)務板塊的全流程，時刻關注生產(chǎn)與財務工作的關聯(lián)，深入了解公司業(yè)務運作，身臨一線，確保財務工作與業(yè)務緊密結合。在種雞事業(yè)部從事一年的財務工作后，現(xiàn)在食品板塊財務部門工作。面對全新的業(yè)務與崗位，對我既看到了廣闊的機遇，也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。
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? ? ? 未來，我希望繼續(xù)扎根于此，與公司同舟共濟。無論是提升個人能力，還是助力團隊目標，我都愿以更主動的姿態(tài)迎接新的階段。一周年的節(jié)點，既是總結，更是起點。感謝公司賦予的信任與平臺，感謝同事們的并肩作戰(zhàn)。新的一年，愿我們繼續(xù)以奮斗為筆，以合作為墨，共同書寫更精彩的篇章！
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實驗一場助理研究員 段香茹
? ? ? 自畢業(yè)以來，我有幸加入和康源公司，至今已滿一年。在這一年的時間里，我深刻體會到了公司深厚的企業(yè)文化。自踏入公司總部報到的那一刻起，我便正式成為了這個溫暖大家庭的一員。
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? ? ? 在這一年的工作中，我迅速掌握了職場中有效溝通、團隊協(xié)作、目標設定與時間管理等核心技能的重要性。我特別強調了溝通在工作中的關鍵作用，例如在領導與飼養(yǎng)員之間擔任“傳話筒”，不僅僅是簡單地傳達指令，更重要的是運用恰當?shù)难赞o，以確保工作的高效完成。同時，我通過設定目標，使我的工作更加順利。在過去的一年中，我為自己設定了三個主要目標：掌握基本技術，如免疫、采血、測定胸肌厚度；學習生產(chǎn)現(xiàn)場知識，包括育雛、育成、產(chǎn)蛋；以及進行育種數(shù)據(jù)的分析。這些目標的實現(xiàn)，增強了我在市場中的競爭力。
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? ? ? 在這一年的工作中，我還堅持了一個核心理念：堅持就是勝利。在無數(shù)次屠宰過程中，我學會了堅持，這成為了我不斷進步的基石。我從凌晨一點開始稱取余料，一直工作到下午五點，連續(xù)工作16個小時，不斷挑戰(zhàn)自己的極限。盡管過程中有過崩潰、疲憊和抱怨，但更多的是堅持。為了實驗的順利進行和我們的終極目標，我堅持了下來，這也讓我對自己產(chǎn)生了敬意。
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? ? ? 在這一年的工作中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)。在工作中，我們對數(shù)據(jù)的精確性要求極高，不容許任何疏忽和懈怠。然而，初來乍到時，我沒有充分意識到這一點，導致我記錄的數(shù)據(jù)錯誤率較高。此外，我曾只專注于發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)一線的問題，而未能提出解決方案，這是我遇到的另一個挑戰(zhàn)。幸運的是，我的指導老師陳場和韓總及時發(fā)現(xiàn)并幫助我擺脫了困境。現(xiàn)在的我，雖然不能說已經(jīng)能夠獨立承擔所有任務，但面對突發(fā)狀況已能應對自如。
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? ? ? 從最初的觀摩學習，到親自實踐，再到成為熟練的員工，每一步都是腳踏實地走出來的。這讓我明白，努力工作是自我提升的前提。即便現(xiàn)在我需要清晨五點起床開始日常工作，我的內心依然充滿喜悅。因為我親手養(yǎng)大的鴨群，讓我獲得了巨大的成就感，并且在告訴自己，我是最棒的。同時，我也在為未來新品種鴨苗的培育貢獻著自己的力量。
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研究院中心化驗室化驗員 ?靳奉芝
從學校到動保一線：我的化驗員成長之路
? ? ? 我叫靳奉芝，畢業(yè)于菏澤學院動物科學專業(yè)，目前在中心化驗室，擔任化驗員的工作。握著動物科學專業(yè)的畢業(yè)證走進動保中心化驗室那天，陽光透過窗戶落在嶄新的實驗臺上，我知道，大學課本里的理論知識要真正落地了。從最初對著血凝板手足無措，到如今能帶著采樣箱奔波在商品鴨養(yǎng)殖場，這幾年的成長，藏在每一次與難題的“正面交鋒” 里。
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血凝血抑：在反復試驗中找“準頭”
? ? ? 剛接觸血凝和血凝抑制試驗時，我總在“判定終點” 上栽跟頭。第一次做新城疫血凝抑制試驗，同一份血清樣本做了三次，結果滴度差了兩個梯度。盯著血凝板上模糊的紅細胞沉淀線，額頭直冒汗—— 這直接影響疫苗免疫效果評估，容不得半點馬虎。
? ? ? 后來遇到禽流感血凝試驗中常見的“異常情況”時，我除了復測確實數(shù)據(jù)的準確性，還對異常數(shù)據(jù)進行綜合性的分離，排除引起異常的問題。現(xiàn)在我總會說：手法穩(wěn)了，數(shù)據(jù)才靠譜。”
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細菌分離：給雞豬鴨的“病菌畫像”
? ? ? 細菌分離是化驗室的重頭戲，雞、鴨、豬的樣本各有各的“脾氣”。剛開始處理鴨疫時，平板上總長出密密麻麻的雜菌，根本分不清目標菌落。請教前輩后才明白，我把培養(yǎng)溫度精確到37.5℃，每天一上班就觀察菌落形態(tài)，終于掌握了“鴨疫” 的典型特征。
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商品鴨一線：從實驗室到養(yǎng)殖場的跨越
? ? ? 今年4月份，我跟著商品鴨養(yǎng)化驗員進行一線學習，才算真正理解“紙上得來終覺淺”。鴨群出現(xiàn)零星死亡，現(xiàn)場采樣時，鴨群應激反應特別大，一靠近就扎堆擠壓。我學著當?shù)丶夹g員的樣子，分辨哪些是正常鴨子，哪些鴨子存在異常情況，采集合格的咽喉拭子。
? ? ? 檢測發(fā)現(xiàn)是大腸桿菌感染，但養(yǎng)殖場反饋用藥后效果差。我將病料帶回，分菌，進行藥敏試驗，將結果帶回到現(xiàn)場，我們立刻指導養(yǎng)殖戶改成飲水給藥，同時調整了抗生素配伍方案，三天后死亡率就降了下來。那次經(jīng)歷讓我明白：實驗室的檢測報告只是起點，能讓一線養(yǎng)殖場用對方法才是終點。
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蛻變：在泥土與試劑味中扎根
? ? ? 從學校的課堂到動保中心的化驗室，再到商品鴨養(yǎng)殖場，最后回到中心化驗室的泥濘小路，我走過不少彎路。也因在烈日下采樣中暑過，但每一次糾錯、每一次解決問題，都像培養(yǎng)基里的菌落一樣，讓我慢慢“長大”?，F(xiàn)在的我，既能在實驗室里精準操作PCR 儀，也能在鴨舍里一眼看出糞便異常；會做嚴謹?shù)难鍖W試驗。
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? ? ? 未來，我想把學校學到的動物學知識和現(xiàn)在的檢測技術結合起來。也希望能跟著團隊多跑一線，把實驗室建在養(yǎng)殖場旁邊，讓檢測數(shù)據(jù)更快地變成防控方案。畢竟，我們多一分精準，養(yǎng)殖場就少一分損失，這大概就是動保人最實在的價值吧。
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